Vi anställer varje sommar ett tiotal studenter som under sex veckor får chansen att vara med i det dagliga arbetet på byrån. Du får arbeta tillsammans med erfarna jurister och får en fadder i form av en biträdande jurist som stöd. Många summer trainees har senare anställts vid byrån.
Om tjänsten
Arbetet som summer trainee är på riktigt. Dina arbetsuppgifter styrs av vilka klientuppdrag som är aktuella vid din tid på byrån. Du kommer inte vara bunden till en specifik verksamhetsgrupp, utan tanken är att du ska få pröva på arbetet inom vitt skilda verksamhetsområden. Arbetsuppgifter kan exempelvis vara att:
Genomföra rättsutredningar
Författa delar av inlagor i tvistlösningsgruppen
Upprätta kommersiella avtal, sekretessavtal och incitamentsprogram
Ta fram beslutsunderlag till styrelse och bolagsstämma
Stötta vid signing och closing av M&A-transaktioner
Genomföra prospektarbete vid notering av bolag på börsen
Korrekturläsa och översätta av juridiska handlingar
Vi erbjuder dig
Som summer trainee hos oss på Gernandt & Danielsson får du, utöver lön, ta del av flera andra förmåner. Du får bland annat:
Ett skräddarsytt program med utbildning och sociala aktiviteter
En fadder i form av en associate
Utvecklingssamtal med kollega i vår people & performance-grupp
Möjlighet att delta vid interna event
Chansen att bygga ett unikt nätverk och få in en fot på Gernandt & Danielsson
Vem kan söka?
För att trivas hos ser vi att du är ambitiös och nyfiken på hur det är att arbeta på en affärsjuridisk byrå. Du har goda akademiska meriter och vill vara en del av en byrå där lagandan driver arbetet framåt. Vi ser dessutom gärna att du har läst minst sex terminer på juristutbildningen när anställningen påbörjas.
Ansökan
Till din ansökan vill vi att du bifogar CV, personligt brev och betyg från gymnasiet och juristprogrammet. Ditt personliga brev ska ge en beskrivning av dig som person och dina framtidstankar samt en motivering till varför du är intresserad av vår summer trainee-tjänst.
Ansökningsperioden för sommaren 2023 är öppen till och med den 11 december 2022. Vi rekommenderar att du skickar din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval.
Hör gärna av dig med frågor till Annelie Andersson, People Manager.
Comments